Geld + Recht

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News | Gehalt + Recht

Wann Urlaubstage ausgezahlt werden müssen – und wann nicht

Rund um den Urlaubsanspruch haben Arbeitgeber und Mitarbeiter schon so manche Schlacht vor Gericht ausgetragen. In zwei aktuellen Fällen geht es darum, wann sich ein Arbeitnehmer...

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News | Gehalt + Recht

Wer haftet, wenn ein Mitarbeiter Mist baut

Wo gehobelt wird, da fallen Späne – Der Spruch gilt auch im Berufsleben. Es kann immer mal vorkommen, dass einem Mitarbeiter im Eifer des Gefechts ein Diensthandy zu Bruch geht,...

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News | Gehalt + Recht

Gespräch heimlich mitgeschnitten: Kündigung

Wer ohne vorab Bescheid zu sagen Gespräche an seinem Arbeitsplatz mitschneidet, überschreitet Grenzen, die ihn den Job kosten können. So urteilte zumindest jetzt das Hessische...

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News | Karriere Professionals

Wettbewerbsverbot: Wann man doch zur Konkurrenz wechseln darf

Viele Arbeitnehmer in strategisch wichtigen Positionen unterschreiben mit dem Arbeitsvertrag auch ein sogenanntes nachvertragliches Wettbewerbsverbot. Wann das tatsächlich greift...

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News | Gehalt + Recht

Mutterschutz ausgeweitet – zum Beispiel auf Studentinnen und Praktikantinnen

Zum Jahresbeginn 2018 ist das Mutterschutzgesetz renoviert worden. Eine Neuerung: Die geschützte Zielgruppe wurde vergrößert. Das Mutterschutzgesetz gilt nun auch für Studentinnen,...

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News | Gehalt + Recht

Urteil: Arbeitszeugnis muss branchenüblich sein

Wer hat wann was wie gemacht? – Ein Zeugnis könnte eine recht einfache Sache sein, wenn da nicht oft zwei Parteien aufeinander treffen würden, die sich mitunter nicht mehr grün...

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News | Gehalt + Recht

Mehr als jeder Zweite kann sich auf Weihnachtsgeld freuen

Das Internetportal Lohnspiegel hat sich online mal unter Usern zum Thema Weihnachtsgeld umgehört. Das Ergebnis: 55 Prozent aller Beschäftigten erhalten eine Jahressonderzahlung....

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News | Gehalt + Recht

Rote Karte wegen Fussball-Quickie am Arbeitsplatz

Am Arbeitsplatz wird gearbeitet – da verstehen Unternehmen wenig Spaß. Dass auch für 30 Sekunden keine Ausnahmen gemacht werden müssen, hat nun das Arbeitsgericht Köln entschieden.

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News | Gehalt + Recht

Die Folgen einer Fake-Krankmeldung

Wenn sich bei Air Berlin von einem Tag auf den anderen 200 der 1.500 Piloten krank melden, ist das für die Fluggesellschaft und ihre Passagiere ziemlich lästig. Unangenehm kann es...

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News | Gehalt + Recht

Mitarbeiter müssen sich Spähsoftware nicht gefallen lassen

Auch wenn die Gefahr besteht, dass sich ein Mitarbeiter nicht an interne PC-Regeln hält, darf ein Unternehmen seine Belegschaft nicht grenzenlos ausspähen, um einen Verstoß...

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