Online-Jobportal Stepstone hat selbst viele Jobs zu vergeben

Mit 600.000 Stellenanzeigen zählt Stepstone zu den ganz großen Jobbörsen. 2022 soll die Springer-Tochter an die Börse gehen, meldet die Wirtschaftswoche. Die Jobbörse sucht derzeit selbst über 170 neue Mitarbeiter.

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600.000 Stellenanzeigen, 120.000 Arbeitgeber, 100 Millionen Bewerbungen – so viel wickelt das Stellenportal Stepstone mit seinen 3.500 Mitarbeitern weltweit jährlich ab. Mit dieser Erfolgsbilanz will Springer, dem die Jobbörse gehört, Stepstone im

nächsten Jahr an die Frankfurter Börse bringen. Das Unternehmen wird derzeit mit sieben Milliarden Euro bewertet und sucht für die weitere Expansion neue Mitarbeiter.

Ständig Bedarf im Vertrieb
Aktuell will das Unternehmen selbst allein in Deutschland über 170 Stellen neu besetzen, darunter in den Feldern Marketing, Vertrieb oder Key Account Management. Gesucht sind Spezialisten für Display und Social Media Marketing Performance, Vertriebsmitarbeiter genauso wie SEO-Experten und Webdesigner.

 

Quelle: Wirtschaftswoche, 29. Oktober 2021