Satte Gehälter für Highpots

7. September 2009 - Unternehmen sind weiter fleißig auf der Suche nach High Potentials, wie eine aktuelle Kienbaum-Studie ergab. Und der Top-Nachwuchs hat Aussicht auf ansehnliche Gehälter.

Um dem Jungvolk den Einstieg schmackhaft zu machen, bieten die Firmen eigenverantwortliche Projektarbeit, Weiterbildungsmaßnahmen und Persönlichkeitstrainings. Und sie schnüren für den Nachwuchs ansehnliche Gehaltspakete: Die Rennpferde unter den Absolventen können mit 45.000 bis 50.000 Euro rechnen. Mit Promotion oder MBA sind sogar 50.000 bis 65.000 drin. Zum Vergleich: "Normale" Fachhochschul- oder Bachelorabsolventen erhalten, so die Studie, im Schnitt 39.000 Euro, Diplom- und Masterkandidaten 43.000 Euro.
Und so sieht für die Firmen ein High Pot aus:

  • Im Schnitt 26 Jahre
  • Studium in acht bis zehn Semestern abgeschlossen
  • Notenschnitt 1,8 oder besser – unabhängig von Uni oder Studienfach
  • Berufspraxis, Fremdsprachen und Auslandserfahrung sind gern gesehen

Nicht dabei? Macht nichts. Mit rund 40.000 Euro lebt es sich auch als Normalo ganz gut.

Quelle: Kienbaum

Top-Nachwuchskräfte